A diretora de RH da multinacional Zucchetti, Ana Paula Zancanaro Socha, foi premiada como Personalidade de RH do Ano pela Associação Brasileira de Treinamento e Desenvolvimento (ABTD).
A entrega do prêmio aconteceu nesta sexta, 17, durante o XXII Encontro Nacional de RH (ENARH), realizado em Curitiba. Na ocasião, a executiva também conduziu a palestra “Como criar um ciclo virtuoso de atração, desenvolvimento e engajamento de talentos no RH”, em que compartilhou as ações desenvolvidas dentro da multinacional.
Ana Paula atua há 5 anos na Zucchetti e, desde então, tem se dedicado a criar uma cultura de trabalho colaborativa e que envolva todas as posições hierárquicas, desde os analistas até os profissionais que ocupam cargos de liderança – principalmente os diretores da empresa.
“Uma das principais preocupações é implementar a cultura focada nas pessoas e criar condições para que elas sejam protagonistas, atinjam seu melhor desempenho e levem a organização a atingir os seus objetivos. Isso, aliado à filosofia de que não se deve levar vantagem em tudo para, assim, diminuirmos casos de competitividade tóxica e melhorarmos a colaboração. Realizamos ações de RH em todos os seus subsistemas alinhados à nossa cultura para garantir que ela ocorra na prática e que o time esteja sempre alinhado”, explica.
Para a diretora, a premiação reforça a importância de ações que fortaleçam a cultura dos ambientes corporativos. “Fico feliz pelo reconhecimento. Ele não fala apenas do meu trabalho, mas de todo um time de RH e lideranças, que gere pessoas de maneira impactante e prioritária no negócio, e principalmente, por perceber que ações ligadas à estratégia e cultura empresarial têm sido valorizadas. Essa é uma grande demanda do departamento de RH e é importante ter referências de como realizar um trabalho nessa área”, completa.
