A Continental é premiada no ranking Melhores Empresas para Trabalhar GPTW – Indústria 2022. A multinacional alemã é destaque dentre as 50 melhores, no universo de 362 participantes.
A conquista atesta o comprometimento da Continental com a construção de um ambiente de trabalho alicerçado no protagonismo das pessoas. Desde o processo de recrutamento e seleção, a empresa estimula o potencial inovador dos funcionários, por meio de programas, ações e atividades que permitam colocar os valores corporativos em prática.
Uns pelos Outros – a viabilidade e o desenvolvimento da Continental dependem, sobretudo, da estreita colaboração da equipe em trabalhar uns pelos outros. “Estamos unidos e combinando nossas forças. Acreditamos que, assim, alcançaremos o maior valor e sucesso para todos – empresa e colaboradores”, diz Ana Cláudia Oliveira, vice-presidente de Relações Humanas para o Brasil e Argentina.
Confiança – a confiança é a base para tudo o que a Continental faz e o pré-requisito para o sucesso da empresa. “Sem confiança, não há trabalho em equipe construtivo e colaborativo”.
Paixão por Vencer – focada em criar valor continuamente, a Continental motiva seus funcionários a fazerem sempre o melhor, com alta performance, para vencer a concorrência. “Nós queremos liderar com dignidade, sob o mérito da nossa própria cultura. Nós promovemos apoio real, genuíno e ético nas nossas tratativas”.
Liberdade para Agir – em todos os níveis, a Continental promove o entusiasmo, protagonismo para que os funcionários assumam a responsabilidade pelos resultados. Todas as contribuições individuais são consideradas e consolidadas para gerar um valor de contribuição máximo para a empresa e funcionários e demais públicos estratégicos. “Nós respeitamos a liberdade das futuras gerações e vivemos de acordo com a responsabilidade que temos com elas. Com os nossos produtos e serviços, contribuímos para expandir, e não restringir, suas oportunidades de desenvolvimento“, complementa Ana Cláudia.
