22/1/2020
Empresa está em busca de uma pessoa engajada, comprometida e responsável para reforçar sua equipe, atuando como Assistente de Recursos Humanos
Mas, antes de qualquer coisa, é preciso que você se identifique (e vice-versa) com o perfil da empresa, seu propósito e código de cultura.
O que a WEBI espera de você:
Atividades/Responsabilidades:
Criar os indicadores e métricas dos colaboradores internos;
Desenvolver plano de ação para gestão de retenção de talentos;
Criar um programa de feedback dos colaboradores;
Apoiar a estratégia da empresa em relação a cultura desenvolvida, incentivar e acompanhar sua fidelização;
Capacitar as lideranças e colaboradores garantindo o cumprimento das políticas de pessoas da agência;
Auxiliar na gestão de clima da equipe, identificando oportunidades de melhoria e criando ações de engajamento;
Diagnosticar, planejar e executar, em conjunto com as lideranças, ações de melhoria continua;
Desenhar planos de ação para garantir melhores resultados.
Conhecimentos Necessários
Curso superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos e áreas afins;
Experiência de no mínimo 1 ano com RH e desenvolvimento interno;
Orientado a resultados;
Conhecimentos e experiências que podem fazer a diferença:
Experiência em atração e retenção de Talentos;
Habilidade em ouvir a necessidade do colaborador;
Flexibilidade e capacidade de adaptação a mudanças.
ContrataçãoContratação imediata;
JornadaSeg à sexta;Das 08:00 às 12:00 horas (4 horas)Regime de contratação à combinar;
BenefíciosSalário compatível com a função;Excelente ambiente de trabalho;Apoio em qualificação, entre outros.
VAGA PREENCHIDA
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